PartenariatsPublié le 22 septembre 2023
Pauline CARONI, Open Land
Pauline le retour ! Je suis ravie que Pauline devienne aujourd'hui partenaire de la Clinique du travail après avoir été adhérente la première année. Pauline revient avec la casquette Open Land, l'envie de continuer à faire bouger les choses dans le monde du travail avec le prisme de la dynamique RSE, éco responsabilité en entreprise sans jamais tomber dans l'eco anxiété. "Réparer la terre" .
Merci Pauline pour ton retour, tes belles valeurs, ton grain de folie et ton ancrage.
Contact : pauline.caroni@openlande.co et https://openlande.co/
Qui es tu ?
Co fondatrice d’Open Lande Bretagne, je suis coach certifiée et facilitatrice.
Après une école de commerce, j’ai travaillé en Inde et en France dans la grande distribution et dans l’entrepreneuriat social. Aujourd'hui, j’éveille les consciences là où la transition intérieur, écologique et sociale n’est pas et accompagne la coopération là où la transition est en route.
Ta structure ?
Open Lande a été créé à Nantes il y a 5 ans, et j’essaime la fabrique bretonne avec Kevin GADRET et Yoann ROUILLAC. Notre raison d’être est de “réparer la Terre” par la transformation des entreprises et des territoires.
Mon but, c’est d’aller là où les gens ont un pouvoir d’action : l’entreprise, l’institution. Je pense que plus on a de responsabilités (dans le sens hiérarchique), plus on a un pouvoir d’action important et donc la responsabilité de l’utiliser pour le bien des générations futures.
On passe quasiment la moitié de notre temps au travail, autant que ça soit dans notre zone de kiff, là où on est bon, et là où c’est utile, que ça contribue à un monde meilleur. Suite aux confinements et à l’arrivée d’une nouvelle génération sur le marché du travail, beaucoup prônent cela aujourd’hui, ce qui explique les difficultés à promouvoir la “marque employeur” chez certaines organisations.
Tes missions ?
Au sein d’Open Lande nous accompagnons la transformation systémique par 6 jalons éprouvées :
Sensibiliser pour mobiliser en interne
Faire un diagnostic - un état des lieux, via le bilan carbone par exemple
Définir une raison d’être, une vision pour mettre l’impact au cœur de la stratégie
Mettre en place un plan d’actions pour la mise en marche,
Des formations pour monter en compétences
Un lab d’éco-conception
Pour cela, nous travaillons avec les dirigeants mais aussi des ambassadeurs internes pour embarquer chacun et avoir un maximum d'idées au plus proche du terrain.
Une phrase ?
« Sois le changement que tu veux voir dans le monde », Ghandi
J’ai un attachement pour l’Inde certes, mais cette phrase me parle pour son côté systémique.
Et le partenariat avec la Clinique du travail ?
Il y a un ancrage local à la Clinique, j’y ai été adhérente, j’avais envie de revenir, j’aime le côté collectif et humain qui y sont présents. Open Lande c’est une histoire d’entrepreneurs de territoires, pour agir sur le territoire, ça fait sens.